Ищите работу с удобным графиком и стабильной оплатой? Присоединяйтесь к нам — оставляйте Ваш отклик, ответим в течение дня!
Компания Yes Exchange — лидер на рынке обмена валют Казахстана с 1995 года. Мы ценим клиентов, работаем честно и быстро. Мы приглашаем сотрудника охраны с аналогичным опытом работы или с опытом в охранной структуре от 1 года.
1. Цели позиции
- Дистанционный мониторинг работы сотрудников филиалов (обменные пункты, салоны, офис) через камеры, CRM, кассовые системы.
- Обеспечение дисциплины, безопасности, предотвращение хищений и конфликтов.
- Ежедневное и еженедельное составление отчётов по результатам смены.
2. Ключевые задачи
- Проверка дисциплины и соблюдения стандартов на объектах по чек-листам.
- Фиксация нарушений, подготовка доказательной базы (скриншоты, видео).
- Контроль за порядком, чистотой, соблюдением скриптов сервиса.
- Мониторинг конфликтных ситуаций между сотрудниками.
- Проверка процедуры фиксации сумок сотрудников при завершении смены.
- Анализ мёртвых зон видеонаблюдения и предложение по их устранению.
3. Требования к кандидату
- Профессиональные качества:
- Опыт в охране, аудите, инспекции, контроле, видеонаблюдении или аналогичной деятельности приветствуется.
- Уверенное владение ПК (видеонаблюдение, Google Sheets/Excel, базовые CRM).
- Умение быстро анализировать информацию и готовить лаконичные, структурированные отчёты.
- Личные качества:
- Внимательность, наблюдательность, высокий уровень ответственности.
- Эмоциональная стабильность, стрессоустойчивость.
- Способность к самостоятельной работе, системность, дисциплинированность.
- Безупречная честность, объективность и конфиденциальность.
- Готовность работать по сменному графику (день/ночь).
- Желательно:
- Опыт в корпоративном секторе, крупных банках, сетях ритейла, охране или службе безопасности.
- Навык ведения деловой переписки.
4. Условия
- Работа в офисе, только за компьютером (без разъездов).
- График: день/ночь/2 выходных.
- Фиксированная ставка за смену + премии по KPI (итого 300 000 – 350 000 ₸/мес).
- Оформление по ТК, обучение.
5. Важные дополнительные моменты
- В конце каждой смены сотрудник обязан пройти процедуру видеоконтроля личных вещей (фиксация сумки на камеру).
- Конфиденциальность — обязательное условие.
- Кого НЕ рассматриваем:
- Тех, кто не готов к рутинной работе за монитором, часто опаздывает или склонен к конфликтам.
Ключевые навыки
- Обеспечение пропускного режима
- Ведение рабочих журналов
- Охрана труда
- Обеспечение техники безопасности
- Контроль качества
- Сбор и анализ информации
- Системы видеонаблюдения
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где предстоит работать
Алматы, Алатау, улица Султанбека Ходжанова, 2/2
Вакансия опубликована 23 апреля 2025 в Алматы