Главный специалист сектора по работе с проблемными кредитами

Обязанности:

1. Ежедневный мониторинг проблемных кредитов и работа с проблемными заемщиками.
   1. Организация приема и проверки полноты кредитного досье по проблемному кредиту (копий документов), в том числе контроль за приемом-передачей по описи, акту приема/передачи досье/ оригиналов документов при увольнении/переводе/ отпуске работника.
   2. Организация формирования кредитного досье по проблемному кредиту и его дополнение необходимыми документами (при необходимости) в соответствии с требованиями внутренних нормативных документов Банка и нормативно-правовых актов.Разработка и реализация мероприятий по возврату проблемного кредита.
   3. Проведение мероприятий по реструктуризации проблемных кредитов.
   4. Проведение процедуры внесудебной/судебной реализации залогового имущества в целях возврата просроченной задолженности по кредитам.
   5. Участие в мониторинге залогового обеспечения проблемных кредитов.
   6. Организация мероприятий по охране залоговых объектов, принятых на баланс Филиала.
   7. Осуществление реализации мероприятий по возврату проблемного кредита, в т.ч. по взысканию задолженности в досудебном порядке; реализацию залогового имущества в принудительном внесудебном или судебном порядке проводимую Филиалом Банка.

Требования:

Образование:

- Высшее: экономическое /финансовое /юридическое /математическое/ техническое/иное высшее;

- Высшее (при переводе внутреннего кандидата).

Опыт работы:

В банковской /финансовой/ экономической/ юридической сферах; в области кредитной деятельности/ деятельности по возврату долгов/ бухгалтерского учета/ кредитного администрирования/юридической деятельности/ области рисков, не менее 2 (двух) лет.

Знания, необходимые для осуществления должностных обязанностей:

• Знание основ действующего законодательства Республики Казахстан, в том числе, нормативных правовых актов Республики Казахстан, регламентирующих банковскую деятельность;
• Знание ВНД Банка, регламентирующих работу с проблемными кредитами, и иных внутренних документов Банка, относящихся к работе с проблемными кредитами (при переводе работника внутри Банка);
• Компьютерная грамотность и владение навыками работы с внутренними информационными системами Банка (Windows MS Office, Lotus Notes) и оргтехникой.

Знание государственного (желательно) и русского языков.

• График работы 5/2 с 9.00-18.00ч.
• Оформление в соответствии с ТК РК;
• Своевременная выплата заработной платы;
• Корпоративная культура: открытая и дружеская рабочая атмосфера, спортивные турниры и активная корпоративная жизнь.